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　　文/新浪财经上海站 时行责任室

　　8月26日，西部矿业股份有限公司（601168.SH）发布公告，告示公司惩办层紧要调度：原总裁赵福康因责任变动辞任，由公司董事会任命副总裁周华荣接任总裁一职；赵福康将接续担任公司董事及控股子公司西部矿业集团财务有限公司董事长。

　　2025年上半年，西部矿业终了总买卖收入316.19亿元，同比增长26.59%；利润总数达到38.80亿元，同比增长22.84%；终了归母净利润18.69亿元，同比增长15.35%。收货于多矿种协同发展的资源结构，公司在铜、铅、锌、铁等金属资源板块产能合手续进步。

　　证据公司2024年年报，他的年薪为46万元，相较行业水平偏低，但其惩办格调求实肃肃。

　　不外，他卸任的背后也开释出公司计策节拍调度的信号。在新动力板块竞争加重、老本开支压力高潮的大布景下，惩办层需要新的鼓吹力量。赵福康接续担任公司董事及财务子公司董事长，意味着他仍将在资金调配与财务风险纵脱上推崇伏击作用。

　　本次升任总裁的周华荣现年46岁，青海籍，，领有选矿工程师职称及高档惩办东谈主职工商惩办硕士学位。2024年年报袒露，他的年薪为59万元，高于赵福康，袒露其在公司计策体系中的中枢肠位。

　　周华荣自2017年以来，历任西部矿业集团科技发展有限公司总司理、青海西豫有色金属有限公司董事长兼总司理、西部矿业副总裁及青海铜业实施董事，始终雅致矿产资源斥地、冶金工夫与坐蓐运营。他领有丰富的一线坐蓐和企业整合警戒，尤其擅长资源斥地与工夫协同，这与公司面前计策高度契合。

　　周华荣接任的最大挑战在于均衡两大任务：一是接续强化公司在铜、铅、锌、铁等传统金属资源的产能上风；二是加速盐湖镁、锂等新动力材料的产业链整合和下贱诈骗斥地。跟着各人新动力电板材料需求激增，西部矿业的产业升级窗口正在开放，但老本干预、阛阓竞争与价钱波动也将对周华荣的惩办能力淡薄更高条件。

　　西部矿业延续高比例现款分成政策，2024年度每股派发现款红利1元，总数23.83亿元，高于行业平均水平，袒露公司在资源行业中盈利能力与股东答复并重。

　　当年，跟着镁盐、电解铜及高纯镁化合物家具产能的冉冉开释，公司在新动力材料规模的成长性有望进一步进步。但阛阓仍需关怀各人金属价钱波动、国内环保政策收紧等潜在风险。

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